走進五原縣勝豐鎮新豐村的燈籠紅香瓜產業園大棚，滿目盡是綠意，一個個油亮亮、圓滾滾的燈籠紅香瓜“躲”在瓜藤下，散發出獨特的香甜氣息。瓜農們正忙著采摘、搬運、裝車，現場一派繁忙景象。

　　曾經的新豐村是一個以葵花、玉米、小麥等傳統低收益種植結構為主，村集體經濟幾乎為零的村莊。如今，這里產業興旺、生態宜居、鄉風文明、村強民富。村莊“蝶變”的背后，新豐村黨支部書記、村委會主任趙海龍功不可沒。

　　新豐村一直有種植燈籠紅香瓜的傳統，但都是村民單打獨斗，不成規模。2006年，趙海龍當選村黨支部書記后，下定決心將燈籠紅香瓜產業發展成為富民產業。在縣委、政府和相關部門支持下，趙海龍秉持“組織領起來，黨員動起來，群眾跟上來”的發展理念，引領黨員充分發揮先鋒模范作用，依托黨支部領辦合作社，以發展設施農業為基礎、以規模化種植燈籠紅香瓜為依托，帶領村民吹響了發展燈籠紅香瓜產業的號角。目前，新豐村實現設施農業全覆蓋，建成溫室110棟、鋼架大棚1000棟，村民戶均設施農業達4畝，年產香瓜825噸，設施農業收入達到1600萬元。村民依靠燈籠紅產業戶均增收11萬元，人均純收入達到4.5萬元。

　　在發展產業的同時，趙海龍選優配強村“兩委”班子，積極爭取縣直部門共建到村、鄉鎮干部包聯幫村、“第一書記”下派駐村、選調生（大學生）到村服務，扎實做好發展致富帶頭人入黨工作，引導黨員干部務實創業、擔當干事，黨支部凝聚力、戰斗力顯著增強。他還創新推行固定黨日“5+X”制度，并結合新時代文明實踐志愿服務，組建“燈籠紅”“搭把手”“公道人”“好習慣”4支志愿服務隊，年均開展評理議事、化解矛盾、幫辦代辦等服務80余場（次）。

　　村民富裕了，對生活環境的要求也提高了，村莊如何治理有效成為了趙海龍面臨的又一考題。他通過“微治理+網格化”模式，組織發動村民主動承包房前屋后衛生，并建立農戶集體出工與保潔員、公益性崗位相結合的良性、長效管護機制。同時，積極向鄉鎮爭取“美麗鄉村”建設項目，在新豐村4個村民小組實施了村莊綠化提標工程。

　　隨著燈籠紅香瓜產業的發展，新豐村特色采摘、鄉村旅游等產業也逐漸興盛起來，每逢節假日，就會迎來不少游客。“依托特色產業和村里的旅游資源，打造觀光、采摘、旅游為一體的現代農業模式，新豐村闖出一條強村富民新路子。”趙海龍說。

　　今年，趙海龍被評為全區優秀黨務工作者。